Convocatoria y Proceso de Selección

Convocatoria y Proceso de Selección

La Fundación Botín pone en marcha la XVII edición del Programa para el Fortalecimiento de la Función Pública en América Latina que se desarrollará de octubre a diciembre de 2026, con el objetivo de impulsar el desarrollo de cada región por medio de una red de servidores públicos con vocación de servicio íntegra y proactiva. 

Con este fin, se recibirán las candidaturas por medio de un formulario de postulación. El plazo estará abierto desde el 2 de marzo hasta el 20 de mayo de 2026.

La Fundación Botín seleccionará a universitarios que, entre otros requisitos, quieran dedicarse a mejorar lo público y sean capaces de trabajar en red por el bienestar de la región.

Si estás estudiando una carrera STEAM, te animamos especialmente a postular.

Estas son las fechas más relevantes a tener en cuenta a la hora de presentar su candidatura:  

  • Lanzamiento de la convocatoria online: 2 de marzo de 2026 a las 18h (Madrid) 
  • Periodo para mandar las candidaturas: del 2 de marzo al 20 de mayo hasta las 23:59 de cada país. 

Etapas/ Desarrollo del Programa: 

13 de octubre: Inicio del Programa – Tecnológico de Monterrey (TEC), México 
17 de octubre: Madrid, España (primera etapa) 
23 de octubre: Outdoor experience 
26 de octubre: Santander, España 
29 de octubre: Madrid, España (segunda etapa) 
13 de noviembre: Salamanca, España 
15 de noviembre: Camino de Santiago, España 
24 de noviembre: Bogotá, Colombia – Universidad de los Andes 
29 de noviembre: Río de Janeiro, Brasil – Fundação Getulio Vargas (FGV) 
3 de diciembre: Clausura del Programa – Río de Janeiro, Brasil 

*La Fundación Botín cubrirá los billetes de avión (ida y vuelta), gastos de desplazamiento y alojamiento de los participantes durante el desarrollo del programa.

El Programa está destinado a jóvenes universitarios con vocación de servicio que cumplan con los siguientes requisitos

  • Tener nacionalidad de un país de América Latina. 
  • Ser estudiante universitario activo en una universidad latinoamericana, habiendo completado al menos el 50 % de los estudios al momento de la postulación y sin haber finalizado la carrera. 
  • Haber nacido entre el 1 de enero de 2002 y el 31 de diciembre de 2006. 
  • Presentar el aval de su Universidad (puede avalar el Rector o cualquier persona autorizada por la Universidad) 
  • Acreditar dominio suficiente del idioma español, en caso de no ser lengua materna. 
  • Completar el formulario de postulación y adjuntar la documentación requerida dentro del plazo establecido. 
  • Desafío proactividad: lograr que al menos 3 personas se incriban en la convocatoria (no obligatorio, pero será tomado en consideración)
  • Posee vocación de servicio comprometida con mejorar lo público en su país y le apasiona dicho desafío. 
  • Cree que es posible mejorar la realidad de la región mediante el trabajo en red, los valores y la excelencia personal. 
  • Promueve la búsqueda de consensos y el diálogo entre diferentes posturas o puntos de vista. 
  • Aporta a la esperanza con iniciativas creativas, buscando innovar en la forma de mirar y actuar. 
  • Contribuir al fortalecimiento de las instituciones públicas de Latinoamérica para un desarrollo económico y social. 
  • Impulsar el desarrollo de la región por medio de la creación de redes de servidores públicos con alta capacitación y verdadero compromiso con el interés general. 
  • Prestigiar el ejercicio de la función pública a través de la formación, el estudio y el trabajo en equipo. 
  • Impulsar el talento creativo de universitarios con potencial de liderazgo. 
  • Canalizar el talento creativo al servicio de las instituciones públicas. 
  • Involucrar activamente a los participantes en la construcción, desarrollo y crecimiento de la Red de Servidores Públicos en América Latina de la Fundación Botín. 

Se tendrán como válidos los avales de otras autoridades académicas dependientes del rector (decanos, directores y secretariados de Relaciones Internacionales). La firma y sello de estos documentos puede ser digital o electrónica (no necesariamente codificada o registrada, bastará la imagen de la firma y sello). 

  • Declaración Jurada del candidato sobre la veracidad de la información académica declarada, compromiso de realizar las prácticas y participar en la Red de Servidores Públicos(Modelo orientativo) 
  • Fotocopia del pasaporte. (En caso de no tenerlo y resultar elegido, el candidato deberá tramitar el pasaporte con carácter de urgencia). 
  • Una fotografía tamaño pasaporte en .GIF o .JPG. 
  • Enlace al vídeo de YouTube, de máximo un (1) minuto de duración, respondiendo a las cuestiones en el siguiente documento: (Documento pautas del vídeo) 
  • Certificado acreditativo de nivel de inglés o español si es brasileño. (Documento no obligatorio, pero sí recomendable). 
  1. DIFUSIÓN de la convocatoria al programa en América Latina e inicio del periodo de postulaciones. 
  1. POSTULACIÓN de candidatos que cumplen con los requisitos antes descritos y hayan obtenido el aval de su rector, para lo cual los candidatos deberán responder y enviar del formulario de aplicación y la documentación solicitada (enunciada a continuación). 
  1. VALORACIÓN de todas las candidaturas por parte de un comité de selección formado por los miembros que la Fundación Botín determine. 
  1. SELECCIÓN de los candidatos que participarán en la XVI Edición del Programa por parte del comité de selección. 
  1. PUBLICACIÓN de la lista de seleccionados en la página web de la Fundación Botín y notificación a los candidatos y universidades seleccionados. 

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CONTENIDOS

Información sobre el programa

Conoce todos los detalles del Programa de Fortalecimiento de la Función Pública en América Latina impulsado por la Fundación Botín

Contenidos y Actividades

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Contenido del Programa para el Fortalecimiento de Fundación Botín, actividades desarrolladas y metodología.

Ediciones del Programa para el Fortalecimiento

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Resumen y principales datos informativos sobre cada una de las ediciones del Programa para el Fortalecimiento de Fundación Botín celebradas,